
岗位职责:
1、负责店铺日常工作管理、门店销售、有相关店铺管理工作经验优先
2、制定门店销售计划、并指导落实
3、传达执行运营部的计划
4、灵活处理店铺内各类突发事件,确保店铺管理工作有序进行
任职要求:
1、熟练使用办公软件
2、1年及以上相关管理工作经验者优先。
3、形象气质佳,为人亲和,有较强的沟通和管理能力。
4、责任意识强、执行力高、可接受弹性工作制。
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